Resumen Extendido De Organizate Con Eficacia (Getting Things Done) – Basado En El Libro De David Allen

RESUMEN EXTENDIDO DE "SAPIENS: DE ANIMALES A DIOSES - DE YUVAL NOAH HARARI ESCRITO POR: LIBROS MENTORES ¿Te has preguntado cómo llegó el hombre a dominar la Tierra? ¿Por qué el ser humano se impuso a otras especies animales? ¿Quieres tener una visión del futuro de la humanidad? Devela todos los misterios del pasado y del futuro. ACERCA DEL LIBRO ORIGINAL:Sapiens presenta con un estilo ameno y sencillo el relato de la extraordinaria historia de la evolución del hombre. Desarrolla una visión pormenorizada de cómo la especie humana se impuso en el mundo y de cómo evolucionó la vida...

DESCRIPCIÓN DEL LIBRO ORIGINALEl Código De La Mente Extraordinaria muestra como hemos estado expuestos a una cultura y sociedad que impone un sumario de reglas que nos han moldeado para ser individuos ordinarios. Este libro escrito en 2016, expone 10 leyes no convencionales que te transformarán de manera radical para que logres vencer la locura del día a día, cambies tus creencias y acciones; que puedas redefinir tu vida de manera significativa, logres enfocarte en la vida que vas a ser capaz de reescribir, destacarte en aquello que realmente importa y convertirte en un individuo...

RESUMEN DE "PODER SIN LIMITES: LA NUEVA CIENCIA DEL DESARROLLO PERSONAL (UNLIMITED POWER) - DE ANTHONY ROBBINS" ESCRITO POR: LIBROS MENTORES ¿Quieres triunfar y no sabes qué hacer para lograrlo?¿Sientes que no avanzas, que estás siempre estancado? Sigue los pasos de esta guía y tendrás garantizado el éxito. ACERCA DEL LIBRO ORIGINAL:Este libro presenta la teoría básica del poder de la actitud y del pensamiento. La idea central es que el problema esencial de las personas no está en las circunstancias que viven sino en la actitud vital que asumen. La búsqueda del éxito supone saber...

Este libro presenta los contextos actuales y los retos que deben enfrentar los dirigentes de hoy. Trata la esencia del liderazgo y sus características. Presenta y analiza las capacidades que requieren los nuevos líderes para responder a su misión de conducir a sus organizaciones y grupos hacia un nuevo orden para el siglo XXI.

Las finanzas combinan cuatro elementos principales: las técnicas y principios financieros básicos gestados por la amplia experiencia empresarial, la continua innovación de los productos y mercados financieros, el desarrollo tecnológico de los sistemas de gestión y las recurrentes oportunidades y amenazas del entorno. Una enseñanza bien repetida es que para contribuir a su objetivo primordial de potenciar el progreso de la empresa, las finanzas precisan comprender su entorno, diversificar, ser prudentes en crecer, endeudarse y repartir dividendos, proteger su solvencia y liquidez,...

La economía del conocimiento, o knowledge economy, es el conjunto de actividades económicas que requieren un intensivo aporte del conocimiento humano para generar valor y ofrecer a la sociedad nuevos productos y servicios, que pueden ser aprovechados tanto por todas las ramas de la producción, el consumo y la inversión así como por las demás actividades económicas. Para sumarse a esta nueva ola, aspectos como la innovación, la mejora y la evolución constante son necesarios en las economías a nivel macro y en las empresas a nivel micro. Aportando altas dosis de capital humano en este ...

Nos hallamos en una época en que las normas de menor jerarquía jurídica contienen mayor sustancia que las propias leyes emanadas del Congreso. Además de que es práctica común encontrar en las leyes fiscales y aduaneras referencias como: “de conformidad con los requisitos que establezca el Reglamento”, y dentro de este Reglamento: “las demás que establezca el SAT mediante Reglas”. Así, el lector no puede tener un panorama completo de la disposición que analiza si omite consultar la ley, el reglamento, los decretos presidenciales, criterios internos del SAT y las reglas de...